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Título

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Especialista em Comunicação de Crise

Descrição

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Estamos à procura de um Especialista em Comunicação de Crise altamente qualificado para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal será responsável por desenvolver e implementar estratégias de comunicação eficazes durante situações de crise, garantindo que a reputação da empresa seja protegida e que a comunicação com todas as partes interessadas seja clara e eficaz. Este papel exige uma pessoa que possa trabalhar sob pressão, com habilidades excepcionais de comunicação verbal e escrita, e que tenha uma compreensão profunda das mídias sociais e das dinâmicas de comunicação digital. O Especialista em Comunicação de Crise deve ser capaz de antecipar possíveis crises, preparar planos de resposta e coordenar com diferentes departamentos para garantir uma resposta coesa e eficaz. Além disso, o candidato deve ser capaz de analisar o impacto das crises e ajustar as estratégias conforme necessário para mitigar riscos futuros. Se você é apaixonado por comunicação e tem um histórico comprovado de sucesso em gerenciamento de crises, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Desenvolver e implementar planos de comunicação de crise.
  • Monitorar e analisar riscos potenciais de crise.
  • Coordenar com equipes internas para garantir uma resposta unificada.
  • Gerenciar a comunicação com a mídia durante crises.
  • Preparar comunicados de imprensa e declarações oficiais.
  • Treinar porta-vozes da empresa para interações com a mídia.
  • Manter relacionamentos com partes interessadas externas.
  • Avaliar o impacto das crises e ajustar estratégias conforme necessário.

Requisitos

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  • Graduação em Comunicação, Relações Públicas ou área relacionada.
  • Experiência comprovada em gerenciamento de comunicação de crise.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e em prazos apertados.
  • Conhecimento profundo de mídias sociais e comunicação digital.
  • Fortes habilidades de análise e resolução de problemas.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
  • Disponibilidade para trabalhar fora do horário comercial, se necessário.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever uma situação de crise que você gerenciou com sucesso?
  • Como você se mantém atualizado sobre as melhores práticas em comunicação de crise?
  • Qual é a sua abordagem para preparar um plano de comunicação de crise?
  • Como você lida com a pressão durante uma situação de crise?
  • Pode nos dar um exemplo de como você usou as mídias sociais em uma crise?